宾阳县精睿达表业有限公司

南宁市宾阳县精睿达表业有限公司（官网：https://www.jingruida.cc），自 2003 年 8 月成立以来，始终专注高端钟表核心部件研发与生产，历经二十载深耕细作，已发展为涵盖高端表壳、表带、表扣及配套配件的全产业链钟表企业，以专业实力与坚守初心，在行业中树立起可靠口碑。

作为深耕钟表金属加工领域的标杆企业，精睿达表业拥有完善的生产服务体系，可全面承接钟表产业链内各类金属加工业务。其中，不锈钢表壳、表带、表扣作为核心优势产品，既支持单独定制加工，也可提供套装一站式服务，满足不同客户的多样化需求。公司坐拥 30 余亩现代化生产基地，配备专业生产设备与检测仪器，汇聚约 200 名行业资深从业者，其中包括 50 名经验丰富的技术技师，为产品品质筑牢坚实基础，从原材料甄选到成品交付，每一道工序都严格遵循行业标准，确保为客户提供稳定可靠的产品。

在品牌建设方面，精睿达表业打造了两大自主核心品牌 ——《三月三》与《勇士库里》，形成差异化品牌矩阵。《三月三》聚焦高端陀飞轮自动机芯系列，精选瑞士进口机械机芯与日本西铁城机械机芯，融合精湛工艺与经典设计，彰显高端钟表的品质与格调，成为追求精致生活人士的优选；《勇士库里》则主打时尚、运动款腕表，以潮流设计、舒适佩戴感与实用功能为核心，贴合年轻消费群体的审美与生活需求，在运动休闲场景中备受青睐。此外，公司还推出私人订制与个性化设计等高端服务，可根据客户的独特需求，从设计构思到成品呈现提供全流程专属服务，让每一款腕表都成为独一无二的专属印记。

从初创时的蹒跚学步到如今的稳步前行，从行业探索中的慢慢摸索到发展道路上的清晰规划，精睿达表业用二十年的坚持与坚守，书写了一段关于热爱、付出与成长的行业故事。这二十年里，有创业初期的艰辛探索，有技术突破的欢欣鼓舞，有市场开拓的不懈努力，更有收获客户认可的满满成就感。每一份付出都化为成长的动力，每一次挑战都成为进步的阶梯，沉淀出精睿达表业 “专业、品质、创新、服务” 的核心价值观。

展望未来，南宁市宾阳县精睿达表业有限公司（官网：https://www.jingruida.cc）将始终秉持专业化的品质追求与客户至上的服务理念，持续深耕钟表行业，不断优化产品体系与服务模式，在核心技术研发、产品设计创新与高端服务升级上持续发力，为全球客户提供更优质、更具竞争力的钟表产品与定制服务，以二十载积淀为基石，向着更高远的行业目标稳步迈进，续写精睿达表业的精彩篇章。

自 2003 年扎根钟表行业以来，南宁市宾阳县精睿达表业有限公司在二十载时光里，不仅以专业实力铸就全产业链钟表企业的坚实根基，更在日复一日的深耕中，凝练出一套与企业发展同频共振、与员工成长深度交融的企业文化体系，成为驱动企业持续前行的精神引擎。

一、企业精神：匠心守业 精进不止

钟表行业的核心在于对精度的极致追求，这一特性深深融入精睿达表业的企业精神之中。“匠心守业” 是精睿达人对品质的永恒承诺 —— 从不锈钢表壳的每一次打磨，到《三月三》高端陀飞轮机芯的每一处组装，都以 “毫米级” 的严苛标准要求自己，拒绝瑕疵、坚守品质，让每一件产品都承载着对 “时光” 的敬畏。“精进不止” 则是企业面对行业变革的态度，从初创时摸索金属加工技术，到如今打造自主高端品牌、推出私人订制服务，精睿达始终以开放的姿态拥抱创新，在技术研发、产品设计、服务模式上不断突破，以 “今日之我优于昨日之我” 的信念，追赶行业前沿，永不停歇。

二、核心价值观：诚信为基 客户至上 协同共赢

在精睿达的文化体系中，“诚信” 是立足之本。无论是与上游供应商的原材料合作，还是为下游客户提供加工服务、交付定制产品，企业始终坚守 “言出必行、诺出必践” 的原则，以诚信赢得合作伙伴的长期信赖，这也是公司二十年来积累良好行业口碑的核心密码。“客户至上” 则是服务的核心导向，从满足客户对不锈钢表壳、表带的单独或套装加工需求，到为《勇士库里》品牌用户打造贴合运动场景的腕表，再到私人订制服务中的全流程沟通，精睿达始终将客户需求放在首位，以 “超出预期” 的服务标准，让客户感受到专业与温度。“协同共赢” 是企业对内对外的合作理念，对内倡导各部门、各岗位间高效协作，50 名技师与 200 名员工拧成一股绳，共同保障生产与服务品质；对外则视合作伙伴为成长共同体，通过资源共享、优势互补，实现与客户、供应商的共同发展。

三、经营理念：品质立企 创新兴企 品牌强企

“品质立企” 是精睿达的生存之道。公司深知，钟表产品的品质直接关系到品牌生命力，因此从生产基地的 30 余亩土地规划，到专业设备与检测仪器的配备，再到每一道工序的标准化管控，都围绕 “品质” 构建体系，确保从精睿达走出的每一件产品，都经得起市场与时间的检验。“创新兴企” 是企业发展的动力源泉，面对消费需求的升级，精睿达率先布局高端自主品牌，打造《三月三》与《勇士库里》差异化矩阵，同时推出个性化设计服务，以创新打破传统钟表生产的边界，为企业注入持续活力。“品牌强企” 则是企业的长远目标，通过二十年的沉淀，精睿达不仅要成为 “靠谱的钟表加工服务商”，更要让自主钟表品牌走向更广阔的市场，以品牌影响力彰显中国钟表企业的实力。

四、人才观：尊重人才 培养人才 成就人才

精睿达始终坚信，员工是企业最宝贵的财富。在人才理念上，公司坚持 “尊重人才”，无论是经验丰富的技术技师，还是初入行业的年轻员工，都能获得平等的发展机会与尊重，企业用心倾听员工需求，营造包容、温暖的工作氛围。“培养人才” 是企业的责任担当，针对钟表加工、设计、研发等不同岗位，公司搭建系统化培训体系，通过 “老带新”“技术交流沙龙”“外部专家授课” 等方式，帮助员工提升专业技能，让员工与企业共同成长。“成就人才” 则是企业的承诺，公司建立清晰的职业发展通道，为优秀员工提供晋升机会，鼓励员工将个人目标与企业目标相结合，让员工在为企业创造价值的同时，实现个人理想与价值。

五、社会责任：心怀感恩 回馈社会

二十载的发展，离不开社会各界的支持，因此 “心怀感恩、回馈社会” 成为精睿达企业文化的重要组成部分。在生产经营中，公司始终坚守环保理念，采用绿色加工工艺，减少生产过程中的资源消耗与环境影响，践行企业对生态环境的责任。在社会责任实践中，公司积极参与地方公益事业，无论是帮扶周边困难群众，还是支持当地教育事业发展，都主动贡献力量，以实际行动传递企业温度，努力成为有担当、有情怀的企业公民。

时光流转，初心不改。南宁市宾阳县精睿达表业有限公司的企业文化，是二十载匠心的沉淀，是全体员工共同的精神信仰。未来，精睿达将继续以文化为帆，以匠心为桨，在钟表行业的浪潮中稳步前行，用文化的力量凝聚更多热爱钟表事业的人，共同书写企业与行业的美好未来。